Katalog

Perubahan dalam pendidikan merupakan suatu keniscayaan yang tidak dapat dihindari. Perkembangan ilmu pengetahuan, teknologi, globalisasi, serta tuntutan mutu pendidikan yang semakin tinggi menuntut lembaga pendidikan untuk terus beradaptasi dan berinovasi. Dalam konteks ini, manajemen perubahan menjadi sangat penting agar setiap perubahan yang dilakukan dapat berjalan secara terarah, sistematis, dan berkelanjutan. Buku ini disusun untuk memberikan pemahaman komprehensif mengenai konsep, teori, serta praktik manajemen perubahan dalam pendidikan, khususnya di sekolah dan madrasah. Buku ajar ini membahas berbagai aspek penting dalam manajemen perubahan pendidikan, mulai dari konsep dasar perubahan, teori-teori perubahan organisasi, kepemimpinan perubahan, budaya organisasi sekolah, inovasi pendidikan, hingga implementasi, monitoring, evaluasi, serta manajemen konflik dalam perubahan pendidikan.